Домашняя страница Undo Do New Save Карта сайта Обратная связь Поиск по форуму
МИР MS EXCEL - Гость.xls

Вход

Регистрация

Напомнить пароль

 

= Мир MS Excel/Расчет премии сотрудника: пропорции и расчет процентов - Мир MS Excel

Старая форма входа
  • Страница 1 из 1
  • 1
Модератор форума: китин, _Boroda_  
Расчет премии сотрудника: пропорции и расчет процентов
Vika Flow Дата: Четверг, 12.04.2012, 10:25 | Сообщение № 1
Группа: Гости
Добрый день.
Искала ответы на форуме, но видимо мне банально не хватает логики и знаний экселя, поэтому прошу помочь.
Я пытаюсь создать форму для расчета премии сотрудника в зависимости от показателей (см.файл)http://files.mail.ru/3JSJ1K
Я прописала формулу с ЕСЛИ, но где-то ошиблась. Потому что все что ниже допустимого значения, то считается, все что выше - ставится одно значение 0,6 и при переходе на другое значение фактически ничего не происходит.
Более того, сейчас я вбила простое значение (т.е. если плановый показатель от 96 до 110, то человек получит строго 0,6). А мне надо получить пропорцию, т.е. если человек сделал 96 - получил 0,6, 97 - соответственно получит пропорционально чуть больше и т.д. до след. порогового значения.
Также необходимо, чтобы формула была гибкой к изменениям допустимого, целевого и агрессивного значений.
Если сможете объяснить логику построения формул или подсказать, где об этом можно прочитать (кратко, но эффективно), то буду очень благодарна.
 
Ответить
СообщениеДобрый день.
Искала ответы на форуме, но видимо мне банально не хватает логики и знаний экселя, поэтому прошу помочь.
Я пытаюсь создать форму для расчета премии сотрудника в зависимости от показателей (см.файл)http://files.mail.ru/3JSJ1K
Я прописала формулу с ЕСЛИ, но где-то ошиблась. Потому что все что ниже допустимого значения, то считается, все что выше - ставится одно значение 0,6 и при переходе на другое значение фактически ничего не происходит.
Более того, сейчас я вбила простое значение (т.е. если плановый показатель от 96 до 110, то человек получит строго 0,6). А мне надо получить пропорцию, т.е. если человек сделал 96 - получил 0,6, 97 - соответственно получит пропорционально чуть больше и т.д. до след. порогового значения.
Также необходимо, чтобы формула была гибкой к изменениям допустимого, целевого и агрессивного значений.
Если сможете объяснить логику построения формул или подсказать, где об этом можно прочитать (кратко, но эффективно), то буду очень благодарна.

Автор - Vika Flow
Дата добавления - 12.04.2012 в 10:25
Vika_Flow Дата: Четверг, 12.04.2012, 11:04 | Сообщение № 2
Группа: Пользователи
Ранг: Прохожий
Сообщений: 3
Репутация: 0 ±
Замечаний: 0% ±

Прикладываю файл
К сообщению приложен файл: __-.xls (31.0 Kb)
 
Ответить
СообщениеПрикладываю файл

Автор - Vika_Flow
Дата добавления - 12.04.2012 в 11:04
_Boroda_ Дата: Четверг, 12.04.2012, 11:23 | Сообщение № 3
Группа: Админы
Ранг: Местный житель
Сообщений: 16771
Репутация: 6551 ±
Замечаний: ±

2003; 2007; 2010; 2013 RUS
Я правильно Вас понял, что формула без учета пропорциональности должна быть такой:
Code
=ЕСЛИ(U23<Q23;AG$21;ЕСЛИ(U23<R23;AG$22;ЕСЛИ(U23<S23;AG$23;AG$24)))


Скажи мне, кудесник, любимец ба’гов...
Платная помощь:
Boroda_Excel@mail.ru
Яндекс-деньги: 41001632713405 | Webmoney: R289877159277; Z102172301748; E177867141995
 
Ответить
СообщениеЯ правильно Вас понял, что формула без учета пропорциональности должна быть такой:
Code
=ЕСЛИ(U23<Q23;AG$21;ЕСЛИ(U23<R23;AG$22;ЕСЛИ(U23<S23;AG$23;AG$24)))

Автор - _Boroda_
Дата добавления - 12.04.2012 в 11:23
Vika_Flow Дата: Четверг, 12.04.2012, 11:28 | Сообщение № 4
Группа: Пользователи
Ранг: Прохожий
Сообщений: 3
Репутация: 0 ±
Замечаний: 0% ±

Цитата (_Boroda_)
Код
=ЕСЛИ(U23<Q23;AG$21;ЕСЛИ(U23<R23;AG$22;ЕСЛИ(U23<S23;AG$23;AG$24)))


Да, все верно. Это я уже видимо накрутила лишка.
Формула подошла. Спасибо большое!
Осталось решить вопрос с пропорциями...
 
Ответить
Сообщение
Цитата (_Boroda_)
Код
=ЕСЛИ(U23<Q23;AG$21;ЕСЛИ(U23<R23;AG$22;ЕСЛИ(U23<S23;AG$23;AG$24)))


Да, все верно. Это я уже видимо накрутила лишка.
Формула подошла. Спасибо большое!
Осталось решить вопрос с пропорциями...

Автор - Vika_Flow
Дата добавления - 12.04.2012 в 11:28
_Boroda_ Дата: Четверг, 12.04.2012, 11:51 | Сообщение № 5
Группа: Админы
Ранг: Местный житель
Сообщений: 16771
Репутация: 6551 ±
Замечаний: ±

2003; 2007; 2010; 2013 RUS
Проверяйте
К сообщению приложен файл: -1.xls (46.5 Kb)


Скажи мне, кудесник, любимец ба’гов...
Платная помощь:
Boroda_Excel@mail.ru
Яндекс-деньги: 41001632713405 | Webmoney: R289877159277; Z102172301748; E177867141995
 
Ответить
СообщениеПроверяйте

Автор - _Boroda_
Дата добавления - 12.04.2012 в 11:51
Vika_Flow Дата: Четверг, 12.04.2012, 13:54 | Сообщение № 6
Группа: Пользователи
Ранг: Прохожий
Сообщений: 3
Репутация: 0 ±
Замечаний: 0% ±

Большое спасибо за предложенное решение! Все работает замечательно!
Пока бились над решением навояли свой вариант, но он к сожалению некорректен и более громоздкий, чем Ваш.
Еще раз спасибо за помощь!
 
Ответить
СообщениеБольшое спасибо за предложенное решение! Все работает замечательно!
Пока бились над решением навояли свой вариант, но он к сожалению некорректен и более громоздкий, чем Ваш.
Еще раз спасибо за помощь!

Автор - Vika_Flow
Дата добавления - 12.04.2012 в 13:54
Гость Дата: Понедельник, 08.07.2013, 13:07 | Сообщение № 7
Группа: Гости
Тема смотрю старая, но все же. Спасибо за предложенное решение, очень помогло.
я еще ссылку на % от премии заменил на значения (0,2; 0,6 и т.д) прям в формуле. Ну это кому как ))
 
Ответить
СообщениеТема смотрю старая, но все же. Спасибо за предложенное решение, очень помогло.
я еще ссылку на % от премии заменил на значения (0,2; 0,6 и т.д) прям в формуле. Ну это кому как ))

Автор - Гость
Дата добавления - 08.07.2013 в 13:07
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:

Яндекс.Метрика Яндекс цитирования
© 2010-2025 · Дизайн: MichaelCH · Хостинг от uCoz · При использовании материалов сайта, ссылка на www.excelworld.ru обязательна!